Supervision et Coaching

Ces deux formes d´accompagnement sont centrées sur les questionnements professionnels. La
supervision „autorise“ une plus grande prise en compte de la personne, de ses blocages et de ses
ressources, le coaching étant plus centré sur l´organisation du travail.
Thématiques essentielles:

  • Analyse de pratique
  • Projet de vie professionnelle
  • Développement de potentiel
  • Travail d´équipe et pathologies professionnelles
  • « Oser confronter »
  • Sortir du burned-out et prise de conscience de ses limites personnelles

 

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